
MOIT 1 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและวางระบบการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน
1.คำสั่ง / กรอบแนวทาง
1.1 บันทึกข้อความลงนามในคำสั่งและมีการขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
1.2 คำสั่ง มาตรการ กลไกล หรือระบบในการดำเนินการกำหนดให้มีการเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
1.3 กรอบแนวทางการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
1.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
2. รายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา(ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564)
2.1 บันทึกข้อความลงนามรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT 2 : หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน
1. ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน ประกอบด้วย
1.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฎหมายจัดตั้งหรือกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
1.5 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน
1.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ 2565
1.8 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
2.วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม MOPH
3.พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562
4.ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2564
5.ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564
6.อินโฟกราฟฟิคคณะกรรมการจริยธรรม ประจำสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขชุดปัจจุบัน
8.นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน
9.แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงานและการติดตามการประเมินผลการดำเนินงานตามแผน
10.พระราชบัญญัติการอำนวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ
11. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ (คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการปฏิบัติงาน)
12.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ (คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ)
13.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ (คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลักและภารกิจสนับสนุน)
14.คู่มือการให้บริการ (ภารกิจให้บริการประชาชนตาม พรบ.การอำนวยความสะดวกในการพิจารณา
15.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับการร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ
16.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
17.1 วิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีงบประมาณ
17.2 แบบเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ(แผนการจัดหา
17.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด
17.5 แบบสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง (สขร.1) เดือน ต
MOIT 3 : หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2564
3.1 บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
3.2 รายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
3.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT : 4 หน่วยงานวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2565
1) หนังสือแจ้งเวียนประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางการปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560ฯ
3) แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
4.1 บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
4.2.1 รายงานผลของแผนตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด (งบลงทุน)
4.2.2 รายงานผลของแผนตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด (งบดำเนินงาน)
4.3 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
(งบดำเนินการและงบลงทุน)
4.3.1 แผนจัดซื้อเวชภัณฑ์/เวชภัณฑ์ที่มิใช่ยา ปีงบประมาณ 2565
4.3.2 แผนจัดซื้อวัสดุการแพทย์ ปีงบประมาณ 2565
4.3.3 แผนจัดซื้อวัสดทันตกรรม ปีงบประมาณ 2565
4.3.4 แผนจัดซื้อวัสดุ Lab ปีงบประมาณ 2565
4.3.5 แผนจัดซื้อเวชภัณฑ์สมุนไพร ปีงบประมาณ 2565
4.3.6 แผนจัดซื้อวัสดุสำนักงานและอื่น ๆ ปีงบประมาณ 2565
4.4 คำสั่งมอบหมายปิดประกาศ หรือปลดประกาศ
4.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 4 : ไตรมาสที่ 2
ข้อ 1 บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบและขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์
ข้อ 2 รายงานผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด
ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT : 5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2565
ข้อ 1 บันทึกข้อความผู้บริหารรับทราบและขออนุญาตนำข้อมูลเผยแพร่
ข้อ 2 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
5.1 บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
5.2 สรุปผลการจัดหาพัสดุ
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนตุลาคม 2564
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนพฤศจิกายน 2564
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนธันวาคม 2564
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนมกราคม 2565
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2565
-แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ/จ้าง (แบบ สขร.1) ประจำเดือนมีนาคม 2565
5.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT 6 : ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
1.นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
6.1.1 บันทึกข้อความลงนามในนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ปี 2565
6.1.2 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน ปี 2565
6.1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
2.แผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน
6.2.1 บันทึกข้อความลงนามในแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน
6.2.2 แผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน
6.2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 7 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ
7.4 หลักฐานการแจ้งเวียนของประกาศมาตรการและระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ของปี 2565
7.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT 8: หน่วยงานมีการรายงานประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากร
ในหน่วยงานและเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก รอบปีงบประมาณ
พ.ศ. 2564
8.1 บันทึกข้อความลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการของบุคคลการฯ
8.2 ประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่นและระดับดีมาก
8.3 หลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่นและระดับดีมาก
8.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
Moit 9 : หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรม
9.1 บันทึกข้อความขออนุมัติโครงการ
9.2 โครงการอบรมวินัยและคุณธรรม
9.4 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารรับทราบรายงานผลการอบรม
9.5 รายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน
9.7 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 11 : หน่วยงานมีการตอบสนองต่อเรื่องร้องเรียนและข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน
11.1 บันทึกข้อความรายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนให้ผู้ร้องเรียนทราบภายใน 15 วัน
11.3 รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียน รอบ 6 เดือน
11.4 สรุปผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่
11.5 สรุปผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
11.6 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 12 : หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน
12.4 สรุปผลการดำเนินงานตามโครงการ
12.6 บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ
12.7 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานMOIT 13 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน
13.1 บันทึกข้อความลงนามในคำสั่ง ประกาศ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์
13.2 ประกาศ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ
13.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT 14 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบในการป้องกันการรับสินบนในกระบวนการจ่ายยาตามสิทธิ์การรักษาพยาบาลข้าราชการ
14.2 คำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติฯ มีการกำหนดกลไกการกำกับติดตาม
14.6 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT 15 : หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้องและมีขั้นตอนการขออนุญาตยืมทรัพย์สินของราชการ
15.1 บันทึกข้อความลงนามในข้อสั่งการอย่างเป็นทางการและมีการขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์
15.2 แนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูป
15.3 แนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลือง
15.6 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT 16 : หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบและแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน ประจำปีของหน่วยงาน
แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ
16.1 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อขอความเห็นชอบในแผนปฏิบัติการป้องกันฯ
16.2 แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน
16.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน
16.4 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อขอความเห็นชอบในแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน
16.5 แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน
16.6 แบบฟอร์มการเผยแพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 17 : หน่วยงานมีการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตฯ และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปี 2565
17.1 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารรับทราบ
17.2 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตฯ
17.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
17.4 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารรับทราบ
17.5 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม
17.6 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 18 : หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีของหน่วยงาน
18.1 หนังสือแสดงหลักฐานการจัดประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงฯ
18.2 สรุปผลการประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน
18.3 รายงานการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ประจำปี 2565
18.4 หนังสือเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ
18.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 19 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงานและมีการรวมกลุ่มในนามชมรม STRONG
19.1 บันทึกลงนามในคำสั่ง/ข้อสั่งการ/ประกาศ และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์
19.2 แนวทางปฏิบัติเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน
19.4 บันทึกข้อความรับทราบการกำกับติดตามและรายงานผลการดำเนินงาน
19.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
19.6 แนวทางการดำเนินงานกิจกรรมของชมรม STRONG
19.7 รายชื่อสมาชิกของชมรม STRONG
19.8 กิจกรรมการดำเนินงานของชมรม STRONG
19.9 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
Moit 20 : หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตมประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปี พ.ศ. 2565
20.2 มีการรายงานการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใดที่ได้จากระบบ MSRS
20.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT 22 : หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณ
22.1 บันทึกข้อความลงนามประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดและมีการขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์
22.2 ประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน
22.3 กิจกรรมประกาศเจจำนงของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน
22.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT23 : หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน
มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน
23.1 บันทึกข้อความลงนามประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน
23.2 ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน
23.3 คู่มือแนวปฏิบัติประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน
รายละเอียดของข้อมูลไตรมาสที่ 4 ปีงบประมาณ 2565
MOIT 2 (9) ไตรมาส 4 สรุปผลการดำเนินงานการตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี 2565
MOIT : 4 หน่วยงานวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2565
4.1 รายงานผลของแผนตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด (งบลงทุน)
4.2 รายงานผลของแผนตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด (งบดำเนินงาน)
4.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
MOIT : 5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2565
5.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT 8: หน่วยงานมีการรายงานประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากร
ในหน่วยงานและเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก รอบปีงบประมาณ
พ.ศ. 2565
8.1 บันทึกข้อความลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการของบุคคลการฯ
8.2 ประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่นและระดับดีมาก
8.3 หลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่นและระดับดีมาก
8.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
EB 11 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน
11.1 บันทึกข้อความรับทราบรายงานผลการดำเนินงานเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนให้ผู้ร้องเรียนทราบภายใน 15 วัน
11.3 สรุปผลการดำเนินการเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติการหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน
11.4 สรุปผลการดำเนินการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน
11.5 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT 13 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน
13.1 บันทึกข้อความรับทราบ และรายงานสรุปผลการกำกับติดประกาศ มาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน
13.2 รายงานสรุปผลการกำกับติดตามประกาศ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ
13.3 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT 14 : หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบในการป้องกันการรับสินบนในกระบวนการจ่ายยาตามสิทธิ์การรักษาพยาบาลข้าราชการ
14.2 รายงานสรุปผลการกำกับติดตามผล คำสั่ง หรือประกาศ เรื่อง แนวทางการปฏิบัติฯตามที่หน่วยงานกำหนด
14.3 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
EB 17 การจัดทำแผนปฏิบัติการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน
17.1 บันทึกข้อความขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
17.3 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
17.4 บันทึกข้อความขออนุญาตเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
17.5 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน
17.6 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
EB 20 หน่วยงานมีการจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ฯ
20.2 รายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด จากระบบ MSRS
20.3 แบบฟอร์มการขออนุญาตเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
MOIT23 : หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน
มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน